Bijna een derde van ons leven (8 uur per dag) spenderen we op ons werk. Een hele tijd. Zou het niet fantastisch zijn dat we ook in die tijd kunnen genieten en dat we iets zinvol kunnen betekenen?

Misschien herken jij een of meerdere uitspraken:

  • Ik ervaar regelmatig stress op het werk
  • Ik heb de indruk dat mijn kwaliteiten niet gezien worden
  • Ik denk er al een tijdje over na om te veranderen van werk, maar durf de stap niet te zetten
Dan is jobcoaching iets voor jou! 

Samen op weg naar jouw droomjob,
jouw huidige job nieuw leven inblazen,
meer succes en geluk in het werk ervaren?
Dat is hét doel van jobcoaching of loopbaanbegeleiding!

Werkwijze

In een eerste gesprek gaan we samen op zoek naar jouw uniek talent en wat jij echt wilt. Hoe een traject er uitziet hangt volledig af van wat jouw vraag is. Dit is alvast een voorbeeld:

Fase 1: Wie ben ik en wat is mijn passie?

Via concrete oefeningen ontdekken we oa:

  • wat is mijn uniek talent?
  • hoe kan ik dit talent inzetten en in welke soort werk komt dit het meest naar voor?
  • wat zijn mijn belangrijkste kernwaarden?
  • wat wil ik bereiken in het leven, in het werk?
  • wat mijn grote jouw passie? Wanneer vergeet ik de tijd?

Fase 2: Belangrijke aspecten uit mijn levensgeschiedenis?

In je leven heb je al heel wat situaties meegemaakt waaruit je belangrijke lessen hebt getrokken.
Deze gebeurtenissen kunnen een belangrijke invloed hebben op hoe jij tegen het leven aankijkt. Dit integreren we op een positieve manier in je huidige job of in de zoektocht naar jouw droomjob.

Fase 3: Opstellen van een persoonlijk jobplan

In deze fase maken we een concreet jobplan:

  • wat is er nu nodig in mijn job om opnieuw met vernieuwde energie aan de slag te gaan,
  • of voor welke nieuwe job ga ik,
  • wat is er nodig om mijn doel te bereiken en
  • welke stappen zet ik nu?

Fase 4: Solliciteren voor dé job

Wat is de best mogelijke manier om te solliciteren voor jouw nieuwe job. Soms is een open sollicitatie aangewezen, soms kun je ook netwerken naar een nieuwe job. We verkennen samen de mogelijkheden.
Het is mogelijk om jouw CV te bekijken of de manier waarop je je gaat presenteren en we bereiden samen het gesprek voor.

Fase 5: Supervisie

Je hebt nu eindelijk jouw droomjob gevonden en je vindt het er erg prettig werken. Ongetwijfeld kom je nieuwe en leuke situaties tegen, soms ook onprettige… allemaal nieuwe leerervaringen. Samen gaan we met concrete vragen aan de slag en houden we er de vlam in!

Hoe gaan we te werk?

1005737_78279829

Gratis kennismakingsgesprek

In een kennismakingsgesprek (20 minuten) maken we kort kennis en heb jij de tijd om in te schatten of ik de persoon ben die jou kan verder helpen. Een belangrijke factor voor een succesvolle begeleiding is de vertrouwensband tussen cliënt en coach/therapeut. Vandaar dat we op voorhand samen kijken of er een "klik" is.
Na 20 minuten kan aansluitend kan de intake plaatsvinden. We ronden het gesprek dan na 1 uur af. Dit kost dit 30 euro. Als je dus nog twijfels hebt, vraag dan jouw gratis kennismakingsgesprek aan.

Intake

Voel je een "klik" en wil je samen met mij aan de slag, dan is het tijd om jouw vraag duidelijk en helder te krijgen. Dit doen we tijdens de intake. Hier ben ik een en al oor voor jouw verhaal. Wanneer we samen het gevoel hebben dat we jouw vraag (en doel) helemaal helder hebben, dan doe ik je graag een voorstel hoe we hieraan kunnen werken (het proces). Uiteraard zijn er verschillende manieren om een doel te bereiken, daarom is het super belangrijk dat jij telkens in dialoog brengt hoe dit voor jou is.

Begeleidingsfase

In deze fase gaan we samen aan de slag. Dit kan een vrij intensieve periode zijn.

Afrondingsfase

Nadat we jouw doelstelling hebben bereikt, verminderen we geleidelijk aan het aantal gesprekken.

Praktisch

Een sessie duurt 1 uur en kost 45 euro.

Sociaal tarief is mogelijk (vermindering). Dit bespreken we tijden het kennismakingsgesprek.

Aarzel niet en stel jouw vraag via email of telefoon.

Tot binnenkort!